各市（州） 人力资源和社会保障局、卫生健康委员会、应急管理 局、总工会：

  根据原国家安全生产监督管理总局等四部门《关于印发〈防 暑降温措施管理办法〉的通知》（安监总安健〔2012〕89 号） 要 求， 综合考虑我省经济发展、职工工资增长和居民消费物价指数 增长等情况， 现就调整四川省高温津贴标准事项通知如下。

  一、我省行政区域内的企业、个体经济组织以及民办非企业 单位等组织（以下简称用人单位） 安排劳动者从事高温天气作业 的， 应当发放高温津贴， 供给足够的、符合卫生标准的防暑降温 饮料及必需的药品， 防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

  二、我省高温津贴标准由每人每天10－ 18元调整为每人每天  13－23元。各市（州） 结合实际， 合理确定本地区高温津贴标准， 并在10个工作日内报人力资源社会保障厅备案。

  三、用人单位安排劳动者在 35℃ （含 35℃)  以上高温天气 从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃ （不含 33℃)  以下的， 应当向劳动者发放高温津贴并纳入工 资总额。

  四、用人单位应结合生产经营特点和具体工作条件， 通过集  体协商、签订集体合同或制定规章制度等方式， 依法建立健全高  温津贴支付制度，确定本单位高温津贴发放的具体岗位和工种等。

  五、各级人力资源社会保障部门要会同有关部门加大监督执 法力度， 督促用人单位严格按标准发放高温津贴， 切实保护劳动 者合法权益。对不按规定发放劳动者高温津贴的， 依法依规严肃 查处。

  六、调整后的高温津贴标准从 2024 年 8 月 1  日起执行， 有 效期 5 年。四川省人力资源和社会保障厅等四部门《关于调整高 温津贴标准的通知》（川人社办发〔2018〕 105 号） 同时废止。

四川省人力资源和社会保障厅       四川省卫生健康委员会

             四川省应急管理厅       四 川 省 总 工 会

2024 年 7 月 23 日